下列选项,属于战略性人力资源管理的障碍的有( )。A.大多数部门管理者对人力资源的

题型:多项选择题

问题:

下列选项,属于战略性人力资源管理的障碍的有( )。

A.大多数部门管理者对人力资源的价值缺乏认识,不知道人力资源能从战略的角度为组织作出贡献

B.大多数组织追求短期利益,专注于眼前的工作绩效

C.人力资源具有很强的流动性

D.人力资源管理人员的地位、水平过低,不能从战略角度思考问题

E.职能管理人员对技术问题的关注多于对人力资源管理问题的关注,他们很少将自己作为人力资源管理者对待

考点:中级人力资源人力资源管理专业知识与实务
题型:多项选择题

下列各项,不属于现金使用范围的是()。

A.向农民收购农产品的支出

B.外地采购人员的差旅费

C.外购物资的支出

D.在建工程人员的工资支出

题型:多项选择题

报纸:新闻()

A.电影:电影院

B.报刊亭 :报纸

C.杂志 :广告

D.信封:信纸

题型:多项选择题

一种比较持久微弱、具有渲染性的情绪状态是()

A.心境

B.激情

C.心情

D.热情

E.应激

题型:多项选择题

如果承包商无正当理由延误了竣工试验,工程师可通知承包商要求其在收到通知后 ( )天内进行竣工试验。

A.14
B.21
C.28
D.35

题型:多项选择题

可以抄送的事项有:()、()、()、()、()。

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