在绩效评价方法中,哪种方法是企业可据此作出精简组织、人事调整、奖金发放等决策的() 发布时间:2021-04-04 20:32 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 在绩效评价方法中,哪种方法是企业可据此作出精简组织、人事调整、奖金发放等决策的()A.表法B.较法C.述法D.量法
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题型:单项选择题 《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》第十三条阐述“从事国际联网业务的单位和个人,应当遵守国家有关法律、行政法规,严格执行安全保密制度”,其能做的事情有()。A.利用国际联网危害国家安全B.泄露国家秘密C.制作、查阅、复制和传播妨碍社会治安的信息和淫秽色情信息D.在法律允许范围内自由地从事国际联网业务 查看答案