绩效执行的关键在于绩效辅导的水平、管理者与员工之间()的有效性以及绩效评价信息的有效

题型:单项选择题

问题:

绩效执行的关键在于绩效辅导的水平、管理者与员工之间()的有效性以及绩效评价信息的有效性

A、绩效评价

B、绩效沟通

C、绩效执行

D、绩效辅导

考点:提高自身绩效路径与方法提高自身绩效路径与方法题库
题型:单项选择题

计算:(1)(﹣4)2÷42+3×(﹣6);

(2)9a+6b﹣3(4a﹣2b)

题型:单项选择题

关于生物进化的总趋势说法不正确的是[ ]

A.从简单到复杂

B.从低等到高等

C.从个体小到个体大

D.从水生到陆生

题型:单项选择题

现行的证券系统异常调账业务处理中,在二级分行层面负责审批的业务部门是()。

A.财会部门

B.个人金融部门

C.营运管理部门

D.房金部门

E.公司业务部门

题型:单项选择题

船舶在旋回时,操舵速度越快:().

A.旋回直径越小

B.旋回初径越小

C.进距越小

D.横距越小

题型:单项选择题

数字测速方法有哪些精度指?

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