在人力资源供不应求的情况下,能提高劳动生产率的方法是() A.内部招聘 B.内部调整

题型:单项选择题

问题:

在人力资源供不应求的情况下,能提高劳动生产率的方法是()

A.内部招聘

B.内部调整

C.重新安置

D.降低人工成本

考点:人力资源管理员(四级)四级人力资源(综合练习)四级人力资源(综合练习)题库
题型:单项选择题

阐述双频激电仪接收机的工作原理。

题型:单项选择题

男,12岁。发热2天,伴头痛、神志不清1天,8月中旬来诊。查体:T39.5℃,神志不清,克氏征、布氏征(+)。实验室检查:血WBC16×109/L

最可能的诊断是()。

A.疟疾

B.钩端螺旋体病

C.流行性脑脊髓膜炎

D.中毒型菌痢

E.流行性乙型脑炎

题型:单项选择题

世界卫生组织规定的龋病患病水平的衡量标准是()

A.人群龋病的患病率

B.5岁儿童的无龋率

C.12岁儿童的龋均

D.12岁儿童的龋面均

E.中老年人的根龋指数

题型:单项选择题

只通过粪便排出的病原体是()。

A.水痘

B.脊髓灰质炎病毒

C.疟疾原虫

D.风疹

E.志贺菌属

题型:单项选择题

与库欣综合征的临床表现不符的是()

A.向心性肥胖、满月脸、水牛背

B.肌肉萎缩

C.皮肤紫绀和瘀斑

D.低血压

E.月经紊乱和多毛

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