任何情况下,公司招不到人的时候都可以降低选拔人的标准。

题型:判断题

问题:

任何情况下,公司招不到人的时候都可以降低选拔人的标准。

考点:人力资源管理人力资源招聘与选拔人力资源招聘与选拔题库
题型:判断题

左旋多巴的副作用不包括()

A.恶心、呕吐

B.症状波动

C.运动障碍

D.下肢网状青斑

E.精神症状

题型:判断题

In addition, government has acted as the provider of pump ______ funds for new applications, but this role is increasingly being called into question.

A.priming

B.breaking

C.emerging

D.omitting

题型:判断题

如右图所示,长为L的长木板水平放置,在木板的A端放置一个质量为m的小物块.现缓慢地抬高A端,使木板以左端为轴转动,当木板转到与水平面的夹角为α时小物块开始滑动,此时停止转动木板,小物块滑到底端的速度为v,则在整个过程中(  )

A.支持力对物块做功为0

B.支持力对小物块做功为

C.摩擦力对小物块做功为

D.滑动摩擦力对小物块做功为

题型:判断题

债务对普通股股东收益的影响称为()

A、经营杠杆作用

B、复合杠杆作用

C、财务杠杆作用

D、联合杠杆作用

题型:判断题

乙肝疫苗接种对象为:()

A、乙肝病毒表面抗原(HBsAg)阳性母亲所生的新生儿

B、乙肝病毒表面抗原(HBsAg)和e抗原(HBeAg)双阳性的母亲所生的新生儿

C、家庭成员中有乙肝病毒感染者的新生儿

D、所有新生儿

更多题库