人力资源需求预测有以下几种方法()。 A.转换比率分析法 B.趋势分析法 C.回归分

题型:多项选择题

问题:

人力资源需求预测有以下几种方法()。

A.转换比率分析法

B.趋势分析法

C.回归分析方法

D.集体预测方法

考点:人力资源管理人力资源管理综合练习人力资源管理综合练习题库
题型:多项选择题

高倍数泡沫发生器的工作水压范围是()。

A.0.3—1.5Mpa

B.0.3—1.0Mpa

C.0.5—1.5Mpa

D.0.5—1.0Mpa

题型:多项选择题
将灯L1、L2串联,用电压表测出电灯L1两端电压是8V,电灯L1、L2串联的总电压是12V,那么电灯L2两端的电压和两灯中电流的关系是(  )

A.12V,I1>I2

B.8V,I1<I2

C.4V,I1=I2

D.16V,I1=I2

题型:多项选择题

晶状体脱位

题型:多项选择题

如何理解环境规划方案的运行机制和模式?

题型:多项选择题

受伤在24-48小时后,其处理方法有()。

A.热疗

B.按摩

C.药物治疗

D.康复功能锻炼

E.拔罐

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