()指在管理者进行管理和员工接受管理的过程中,通过双向沟通,使员工知道管理者希望他们

题型:填空题

问题:

()指在管理者进行管理和员工接受管理的过程中,通过双向沟通,使员工知道管理者希望他们做什么、怎么做、做到什么程度、做不好的直接后果等信息;同时帮助管理者掌握工作的进展程度、员工的工作表现、存在的困难和障碍等情况,实现信息资源的传递和共享的过程。

考点:人力资源管理人力资源管理综合练习人力资源管理综合练习题库
题型:填空题

如图是血液流经某器官的示意图,a、c示血管,箭头示血液流动方向,若c血管内流动脉血,你认为b结构可能代表的是(  )

①大脑 ②肺部 ③小肠绒毛 ④肾小球 ⑤肾小管 ⑥左心室.

A.①③⑤

B.②④⑥

C.①②③

D.④⑤⑥

题型:填空题

通常热带气旋活动在副热带高压的()活动。

A.西侧

B.高纬度一侧

C.低纬度一侧

D.东侧

题型:填空题

赤游丹如见高热,烦躁,口渴,舌绛苔黄者,治疗可用:

A.白虎汤

B.清营汤

C.清瘟败毒饮

D.犀角地黄汤

E.凉膈散

题型:填空题

职业健康安全问题常出现的问题有( )。

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.安全技术欠缺

D.组织管理不力

E.系统理论和方法不当

题型:填空题

可转换公司债券兼有()性质。

A.债券

B.股票

C.经营权

D.支配权

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