在选择招聘渠道时,要综合分析各种不同类型招聘渠道的优劣,确定适合不同招聘对象的招聘途

题型:单项选择题

问题:

在选择招聘渠道时,要综合分析各种不同类型招聘渠道的优劣,确定适合不同招聘对象的招聘途径。而对专业人员的招聘,宜采用()招聘渠道。

A.上门招聘

B.发布广告

C.现场招聘会

D.熟人推荐

E.猎头公司

F.一般中介公司

考点:人力资源管理人力资源管理综合练习人力资源管理综合练习题库
题型:单项选择题

扑克牌里有A(代表1),2,3,4,5,6,7,8,9,10,J(代表11),Q(代表12),K(代表13)。请你任意选其中几张凑成21,写出两种。

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题型:单项选择题

若一管道的绝对粗糙度不改变,只要改变管中流动参数,也能使其水力粗糙管变成水力光滑管,这是因为()。

A.加大流速后,黏性底层变薄了

B.减小管中雷诺数,黏性底层变厚遮住了绝对粗糙度

C.流速加大后,把管壁冲得光滑了

D.其他原因

题型:单项选择题
某种农药
3
2
kg加水稀释后可喷洒1公顷的菜地,喷洒
1
5
公顷菜地需要多少千克的农药?
题型:单项选择题

根据《软件文档管理指南GB/T16680-1996》,()不属于基本的开发文档。

A.可行性研究和项目任务书

B.培训手册

C.需求规格说明

D.开发计划

题型:单项选择题

制动轮表面凹凸不平度达()mm时应报废。

(A)3;

(B)1.5;

(C)0.8;

(D)0.5。

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