在行为事件访谈过程中,访谈者需要采用()方法来提问。 A.SWOT B.STAR C

题型:单项选择题

问题:

在行为事件访谈过程中,访谈者需要采用()方法来提问。

A.SWOT

B.STAR

C.KSAO

D.PEST

考点:人力资源管理人力资源管理综合练习人力资源管理综合练习题库
题型:单项选择题

对于一单向匀减速运动的物体,在静止前下列说法中正确的是 [ ]

A.速度越来越小,位移也越来越小

B.速度越来越小,位移越来越大

C.加速度越来越小,位移越来越大

D.加速度越来越小,位移越来越小

题型:单项选择题

检查颈椎的特殊试验不包括()

A.Jackson压头试验

B.摇摆试验

C.前屈旋颈试验

D.旋颈试验

E.颈静脉加压试验

题型:单项选择题

在机电产品国际招标项目采用最低评标价法时,投标人应当根据招标文件要求和产品技术要求列出供货产品清单和分项报价,如有缺漏项,评标时须将其他有效标中该项的( )计入其评标总价。

A.最低价
B.最高价
C.平均价
D.规定价

题型:单项选择题

焊条直径的选择主要由使用电流的大小来决定()

题型:单项选择题

含毛量30%的毛线标价10元一斤,不如改作9.9元一斤更好,这种定价法是()。

A.折扣定价法

B.季节定价策略

C.组合定价法

D.心理定价法

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