采取拖后型战略的企业,其薪酬政策线要低于市场薪酬线。那么拖后型战略指的是()。 A.
题型:单项选择题
问题:
采取拖后型战略的企业,其薪酬政策线要低于市场薪酬线。那么拖后型战略指的是()。
A.企业的薪酬水平高于相关劳动力市场的平均水平
B.企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当
C.企业的薪酬水平落后于相关劳动力市场的平均水平
D.以上说法都对
采取拖后型战略的企业,其薪酬政策线要低于市场薪酬线。那么拖后型战略指的是()。
A.企业的薪酬水平高于相关劳动力市场的平均水平
B.企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当
C.企业的薪酬水平落后于相关劳动力市场的平均水平
D.以上说法都对