人力资源()的主要内容是确定企业中、长期内不同职务、部门或工作类型的人员的分布状况。 发布时间:2018-04-17 06:08 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 人力资源()的主要内容是确定企业中、长期内不同职务、部门或工作类型的人员的分布状况。A.总体规划B.退休解聘计划C.配备计划D.劳动关系计划