()可以区别优秀组和一般组的胜任特征指标。 A.频次选拔法 B.编码字典法 C.聚类

题型:多项选择题

问题:

()可以区别优秀组和一般组的胜任特征指标。

A.频次选拔法

B.编码字典法

C.聚类分析法

D.t检验分析法

E.因子分析法

考点:人力资源管理师人力资源理论知识高级人力资源管理师一级理论知识真题2010年11月
题型:多项选择题

已知等腰三角形的两边长是6cm和13cm,则它的周长是 [ ]

A.25cm

B.32cm

C.25cm或32cm

D.16cm

题型:多项选择题

长期应用糖皮质激素采用隔日疗法,最佳给药时间是()

A.上午8时

B.中午12时

C.下午3时

D.下午6时

E.晚上8时

题型:多项选择题

有一凸透镜f=15 cm,若物体放在焦点外5 cm,则像一定是(  )

A.正立放大虚像

B.倒立放大虚像

C.倒立缩小实像

D.倒立放大实像

题型:多项选择题

关于年度运营预算,下列说法错误的是( )。

A.该预算列出了物业的主要收入来源和费用支出项目
B.该预算不仅能令物业各项收入与支出的原因一目了然,还能告诉人们这些收入或支出将发生在什么时间
C.该预算不需为不可预见费用的支出预留空间
D.该预算除了令业主了解未来一年中物业的收支估算外,也为物业服务企业提供了一个分析物业过去的经营表现和根据对未来的有关估计,对个别的预算项目提供适当的调整机会

题型:多项选择题

按照现行管理规定,对于企业支付工资、留存备用金或结汇资金在20万美元以下(含20万美元)的小额支付,可以不要求申请企业提供书面支付命令而将结汇资金进入申请企业人民币帐户。

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