()属于以技能为导向的工资结构。 A.职务工资 B.能力资格工资 C.效益工资 D.

题型:多项选择题

问题:

()属于以技能为导向的工资结构。

A.职务工资

B.能力资格工资

C.效益工资

D.技术等级工资

E.岗位工资

考点:人力资源管理师企业人力资源管理师企业人力资源管理师(二级)真题2012年5月
题型:多项选择题

主张“唯才是举,吾得而用之”的政治家是[ ]

A.曹操

B.刘备

C.孙权

D.诸葛亮

题型:多项选择题

流通为实现物资从生产者手中转移到消费者手中的目的,克服()。

A.供需之间的产品的所有权距离、空间距离和时间距离

B.供需之间的产品的所有权距离、空间距离和观察距离

C.供需之间的产品的所有权距离、观察距离和时间距离

D.供需之间的产品的观察距离、空间距离和时间距离

题型:多项选择题

某地随机抽取100名女性,测得其收缩压的均数为15.0kPa,标准差为 1kPa,由此估计该地所有同质女性收缩压的总体均数的95%置信区间为

A.14.7~15.3
B.14.8~15.2
C.14.9~15.1
D.14.0~16.0
E.13.0~17.0

题型:多项选择题

根据《通信设备安装工程施工监理暂行规定》(YD5125-2005),监理工程师审核承包单位报送的竣工结算报表,再由()审定,并与建设单位、承包单位协商一致后,签发竣工结算文件和最终的工程款支付证书。

A.专业监理工程师

B.总监理工程师

C.监理工程师

D.项目经理

题型:多项选择题

管材弯曲不同程度的半径时,应具有一套相应的()。

A、弯管模

B、心轴杆

C、夹块

D、压紧导轮

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