作为员工素质测评量化的主要形式,类别量化与模糊量化都可以看作是() A.当量量化 B 发布时间:2017-05-11 09:22 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 作为员工素质测评量化的主要形式,类别量化与模糊量化都可以看作是()A.当量量化B.二次量化C.等距量化D.比例量化
题型:单项选择题 2010年1月9日,为制定高质量的规划纲要,人民网与人民日报联合开辟《纳群言,集众智——教育规划纲要大家谈》专栏,刊发社会各界的意见和建议。为进一步问计于民、广集众智,公开征求意见,希望社会各界围绕20个问题提出实招、硬招、新招。这一举措①有利于公民依法行使基本政治权利 ②有利于拓展民意反映渠道推进决策科学化 ③有利于增强公民的责任感和参与意识 ④有利于增强政府决策的透明度A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④ 查看答案