按照劳动争议性质的不同,可以把劳动争议划分为() A.权利争议 B.利益争议 C.个

题型:多项选择题

问题:

按照劳动争议性质的不同,可以把劳动争议划分为()

A.权利争议

B.利益争议

C.个别争议

D.集体争议

E.团体争议

考点:人力资源管理师企业人力资源管理师企业人力资源管理师(二级)真题2010年11月
题型:多项选择题

在会计电算化试运行期间,会计人员要进行( ),这是十分必要的。

A.单一劳动

B.双重劳动

C.轮班劳动

D.轮岗劳动

题型:多项选择题

从CATIA来的有些MODEL档,在读取时出现PROJICTCONFLICT的信息,要怎样才能读取?

题型:多项选择题

简述日常生活中应如何合理补钙。

题型:多项选择题

按照企业会计准则规定,下列各项中,属于非货币性资产交换的有()。

A.以应收账款换取土地使用权

B.以专利技术换取拥有控制权的股权投资

C.以可供出售金融资产换取未到期应收票据

D.以作为交易性金融资产的股票投资换取机器设备

题型:多项选择题

慢性疲劳

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