初级经济师(人力资源管理)模拟试题三
总共有 101 条题目
初级经济师(人力资源管理)模拟试题三
刷题
小郭是上海某人力资源顾问咨询公司的一名资深咨询师，泰平公司要进行员工招聘，现在请小郭
某公司在薪酬设计时将公司可分为五个级别，其中经理层为A级，研发人员为B级，销售人员为
某公司每年都要对企业的销售人员进行培训，主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识
小郭是上海某人力资源顾问咨询公司的一名资深咨询师，泰平公司要进行员工招聘，现在请小郭
组织人员内部招聘的优点有（）。 A.发挥组织中现有人员的工作积极性 B.内部招聘选择
某公司每年都要对企业的销售人员进行培训，主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识
某玻璃厂于2011年面向社会公开招聘了五名职工：小王、小刘、小何、小李和小周。五名职
嘉宝公司是一家机械制造企业，公司有员工3500人左右，但由于公司不关心员工的身心健康
某玻璃厂于2011年面向社会公开招聘了五名职工：小王、小刘、小何、小李和小周。五名职
嘉宝公司是一家机械制造企业，公司有员工3500人左右，但由于公司不关心员工的身心健康
某公司在薪酬设计时将公司可分为五个级别，其中经理层为A级，研发人员为B级，销售人员为
某公司每年都要对企业的销售人员进行培训，主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识
某玻璃厂于2011年面向社会公开招聘了五名职工：小王、小刘、小何、小李和小周。五名职
小郭是上海某人力资源顾问咨询公司的一名资深咨询师，泰平公司要进行员工招聘，现在请小郭
某玻璃厂于2011年面向社会公开招聘了五名职工：小王、小刘、小何、小李和小周。五名职
