培训课程模块设计包括( )。A.课程内容设计 B.课程教材设计 C.教学模式设计 D

题型:多项选择题

问题:

培训课程模块设计包括( )。

A.课程内容设计

B.课程教材设计

C.教学模式设计

D.教学活动设计

E.课程实施设计

考点:人力资源管理师人力资源相关知识和能力要求培训与开发(二)
题型:多项选择题

女性,70岁,头晕10年,血压180/90mmHg,心率75次/分,心电图示一度房室传导阻滞,治疗宜用()

A.地尔硫草

B.维拉帕米

C.美托洛尔

D.普萘洛尔

E.卡托普利

题型:多项选择题

经济的煤粉细度如何确定的?

题型:多项选择题

委托人选定的某科研机构的实验室对材料和工艺质量的检测试验,应接受( )的指示完成相应的试验工作。

A.项目技术负责人

B.项目经理

C.质检人员

D.监理工程师

题型:多项选择题

发生于老年男性,双侧多发性的腮腺良性肿瘤,最可能是()

A.腺淋巴瘤

B.肌上皮细胞瘤

C.多形性腺瘤

D.基底细胞瘤

E.嗜酸粒细胞瘤

题型:多项选择题

药品应按质量、性能要求分类储存。

使用药品码垛时,应注意垛间距不小于()

A.5cm

B.10cm

C.30cm

D.50cm

E.200cm

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