薪酬设计中体现薪酬管理最终目的的原则是()A、公平性原则B、竞争性原则C、激励性原则

题型:单项选择题

问题:

薪酬设计中体现薪酬管理最终目的的原则是()

A、公平性原则

B、竞争性原则

C、激励性原则

D、经济性原则

考点:劳动关系协调师劳动关系协调师题库
题型:单项选择题

利用外资改组后企业控股权转移或企业的全部或主要经营资产出售给外国投资者的,改组方和被改组方企业应当制定妥善安置职工的方案,并应当经被改组方企业主管部门的批准。( )

题型:单项选择题

设某被保险人投保残疾收入保险,日给付额为5元,每次最多连续给付日数为90日,累计最多给付日数为360日,免赔日数为3日。如果被保险人在保险期限内因遭受意外伤害需要治疗,在治疗期间连续115日不能工作。保险公司的给付额为()。

A.435元

B.450元

C.560元

D.575元

题型:单项选择题

对于高度高、体量大、功能复杂、扑救困难的建筑应设()消防车道。

A.环形

B.穿过建筑

C.尽头式

D.消防水源地

题型:单项选择题

公元640年松赞干布派()带着黄金珠宝再次到长安求婚。

题型:单项选择题

植物检疫机关在什么情况下可以签发《植物检疫证书》?

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