某位员工某次因为喝醉酒误了事,主管在评价时认为该员工不称职。这是绩效评估中的()。A

题型:单项选择题

问题:

某位员工某次因为喝醉酒误了事,主管在评价时认为该员工不称职。这是绩效评估中的()。

A、晕轮效应

B、近因效应

C、马太效应

D、严格或宽松错误

考点:助理人力资源管理师(三级)助理人力资源师综合练习助理人力资源师综合练习题库
题型:单项选择题

患者戴用全口义齿一周后,自诉义齿松动,易脱落。如果病人说明仅在大张口时易掉,应该检查 ()

A.基托边缘伸展

B.义齿磨光面形态

C.前牙覆鸦、覆盖

D.侧方鸦平衡

E.正中鸦平衡

题型:单项选择题

涂料干燥过程中,通常分为两个阶段:()和实际干燥过程.

题型:单项选择题

现在常常提的“以学生为本”或“以学生为主体”,你怎样理解?

题型:单项选择题

诊断冠心病最常用的非创伤性检查方法是()

A.休息时心电图

B.24小时动态心电图

C.心电图运动负荷试验

D.超声心动图

E.心脏CT检查

题型:单项选择题

眩晕实证的病因为

A.风

B.火

C.热

D.痰

E.瘀

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