不能提炼分解出具体岗位关键绩效指标的管理工具是()。 A.战略地图 B.目标分解鱼骨 发布时间:2018-05-11 12:08 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 不能提炼分解出具体岗位关键绩效指标的管理工具是()。A.战略地图B.目标分解鱼骨图C.任务分工矩阵D.岗位胜任特征指标体系
题型:单项选择题 屋架吊装的施工顺序是()A.扶直与就位、吊升、绑扎、临时固定、校正和最后固定B.绑扎、临时固定、扶直与就位、吊升、校正和最后固定C.绑扎、扶直与就位、吊升、临时固定、校正和最后固定D.临时固定、绑扎、扶直与就位、吊升、校正和最后固定 查看答案
题型:单项选择题 某四肢轴心受压缀条柱,柱身由四个角钢┗56×5组成,如下图所示,缀条采用单角钢┗40×4(个别次要构件可以采用小于┗45×4的角钢),为单系缀条,柱高8m,两端铰接,轴线压力设计值为N=400kN,钢材Q235-A.F,截面无削弱。┗56×5的截面特性为:A=5.42cm2,I1=16.02cm4,i1=1.72cm,Z0=15.7mm;┗40×4的截面特性为:A=3.09cm2,ilim=0.79cm。搜索所给定的斜缀条的稳定承载力为()kN。A.15.41B.19.01C.22.06D.24.87 查看答案