绩效计划是在组织部署战略和团队目标确认的基础上,考评者与被考评者在绩效周期内的工作目

题型:单项选择题

问题:

绩效计划是在组织部署战略和团队目标确认的基础上,考评者与被考评者在绩效周期内的工作目标、考评标准和工作环境进行沟通,从而形成绩效()的过程。

A.业绩

B.成果

C.契约

D.目标

考点:烟草营销师考试卷烟品牌营销高级理论卷烟品牌营销高级理论题库
题型:单项选择题

妈妈到商店买了4.8千克的苹果,每千克苹果2.50元,妈妈拿20元钱够吗?

题型:单项选择题

链霉亲和素的活性单位是以结合多少生物素所需的量来表示()

A.1μg

B.2μg

C.3μg

D.4μg

E.5μg

题型:单项选择题

厨房中天然气或管道煤气表和控制阀应安放在明显且()的位置。

A.炉灶下方

B.油烟罩下方

C.远离明火

D.远离生产人员

题型:单项选择题

某企业于2009年9月5日对一生产线进行改扩建,改扩建前该同定资产的原价为2000万元,已提折旧400万元,已提减值准备200万元。在改扩建过程中领用工程物资300万元(不含增值税),领用生产用原材料117万元(不含增值税),发生改扩建人员工资150万元,用银行存款支付其他费用33万元。该固定资产于2009年12月20日达到预定可使用状态。该企业对改扩建后的固定资产采用年限平均法计提折旧,预计尚可使用年限为10年,预计净残值为100万元。2010年12月31日该固定资产的公允价值减去处置费用后的净额为1602万元,预计未来现金流量现值为1693万元。
2011年12月31日该固定资产的公允价值减去处置费用后的净额为1580万元,预计未来现金流量现值为1600万元。
假定固定资产计提减值准备不影响固定资产的预计使用年限和预计净残值,2010年12月31日前该固定资产未计提减值准备,且固定资产的折旧方法、年限和预计净残值与税法相同。该企业适用的所得税税率为25%。
要求:根据上述资料,不考虑其他因素,回答下列第(1)题至第(4)题。

该同定资产2012年计提的折旧额为( )万元。

A.177

B.187.5

C.200

D.211.63

题型:单项选择题

改革开放30年来,我国城镇居民在吃穿等基本生活支出中所占的比重不断减少,居民消费继续向文化教育、旅游、医疗保健、交通通讯、住房等方而转移。这表明()

①家庭消费是从低级开始逐步向较高层次递进发展的

②我国城镇居民消费水平有了较大提高

③当今社会多数人己其备享受性消费的条件

④随着人民生活水平的提高,生存资料的消费将被发展资料的消费所取代

A.①③

B.①②

C.②③

D.①②④

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