将胜任素质定义为一组能够提升员工个人工作绩效的潜在特征,即动机、物质、技能、自我认知 发布时间:2017-11-03 06:36 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 将胜任素质定义为一组能够提升员工个人工作绩效的潜在特征,即动机、物质、技能、自我认知、社会角色和知识体系的是()A、博亚齐斯 B、布兰戴斯 C、麦克拉根 D、安德鲁斯
题型:单项选择题 乙公司在2007年5月发现2006年已经售出的一批商品,没有结转销售成本,金额为30000元。2007年1月1日的期初未分配利润为80000元,所得税税率为33%,所得税按资产负债表债务法核算。该公司按净利润的10%提取法定盈余公积,5%提取法定公益金。对该事项进行会计调整后,未分配利润和递延所得税资产借方的年初数分别为( )。A.62915元,9900元B.62915元,0元C.59900元,9900元D.59900元,0元 查看答案