现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。()

题型:判断题

问题:

现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。()

考点:高职试题人力资源管理中央广播电视大学2007
题型:判断题

依据《国际展览公约》而成立的国际展览局是()组织。

A.国际公约性

B.国际条约性

C.国际合作性

题型:判断题

下列除哪项外,均为眩晕之致病因素()

A.肝阳上亢

B.气血亏虚

C.寒邪阻窍

D.肾精不足

E.痰湿中阻

题型:判断题

湿的砂有时不但不能灭火,还会增加火势,所以黄砂一定要经常保持干燥并放置在最方便取到的地方。

题型:判断题

《宋会要辑稿》食货志记载“岭南村墟聚落,间日会集裨贩,谓之虚市。”这种“虚市”属于

A.晓市

B.村落

C.草市

D.坊市

题型:判断题

机焦侧标准温度的温度差,是保证沿炭化室长向焦饼均匀成熟的指标,焦侧的立火道比机侧要低一些。

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