考虑员工能力素质提高而设计绩效考评指标,是基于( )确定的。A.关键绩效模型 B.

题型:单项选择题

问题:

考虑员工能力素质提高而设计绩效考评指标,是基于( )确定的。

A.关键绩效模型

B.战略地图

C.胜任特征模型

D.工作态度指标

考点:人力资源管理师人力资源理论知识企业人力资源管理师一级理论知识
题型:单项选择题

患者女性,27岁。孕1产0,孕39+3周,经 * * 分娩一女活婴,体重3500g,胎儿娩出后 * * 持续流血10分钟,量达200ml,子宫轮廓清楚,应首选的措施是()

A.按摩子宫

B.静脉点滴输血输液

C.肌注缩宫素10~20U

D.手取胎盘

E.检查软产道,若有裂伤立即缝合

题型:单项选择题

机械冷库

题型:单项选择题

()是指对同一征税对象,不论数额多少,按照所需税目,都按同一比例征收。

A.累进税率

B.定额税率

C.一般税率

D.比例税率

题型:单项选择题

形成铸件表面粘砂的原因是()

A.熔铸温度过低

B.熔铸时间过长

C.包埋材料的耐火度高

D.铸件间间隔距离过近

E.包埋材料的化学纯度高

题型:单项选择题

为防止投标人在中标后不与招标人签约,招标人通常要求投标人提供投标保证函或投标保证金,如开标后,投标人未中标,招标人将保证金退还投标人。( )

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