人力资源规划需要按照一定的咨询流程进行,某咨询师在进行人力资源咨询活动时,详细了解企

题型:单项选择题

问题:

人力资源规划需要按照一定的咨询流程进行,某咨询师在进行人力资源咨询活动时,详细了解企业各部门和各岗位人员的数量、质量、结构及分布进行详细调查,还对企业关键技术人员的能力水平进行评估,以上属于人力资源规划咨询流程的( )环节。

A.调查现有人员资源状况

B.人力资源需求的预测和人力资源供给预测

C.人力资源规划供需匹配和人力资源规划评估

D.人力资源规划执行和监督

考点:管理咨询师企业管理咨询实务人力资源管理咨询(二)
题型:单项选择题

The boy is seriously injured. So he is supposed _________ to hospital as soon as possible.

A.to be sent

B.to send

C.being sent

D.sending

题型:单项选择题

当检测体为金属材料时,应选用()接近开关。

A、阻抗型

B、电阻型

C、高频振荡型

D、电容型

题型:单项选择题

根据中华人民共和国证券法的规定( )。

A.对未经核准擅自发行证券的负直接责任的主管人员处以3万元以上30万元以下罚款

B.对发行人未按期公告其上市文件的,处以3万元以上30万元以下的罚款

C.对擅自设立证券公司,没有违法操作的处以3万元以上30万元以下的罚款

D.对证券交易所的从业人员故意提供虚假资料的,处以3万元以上30万元以下的罚款

题型:单项选择题

根据增值税的有关规定,下列增值税一般纳税人,不可以按6%征收率计算纳税的是()

A、以自己采掘的砂、土、石料或其他矿物连续生产的砖、瓦、石灰

B、黏土实心砖、瓦

C、用人或动物的血液或组织制成的生物制品

D、建筑用和生产建筑材料所用的砂、土、石料

题型:单项选择题

用于存储器的芯片有不同的类型。

可随机读写,且只要不断电,则其中存储的信息就可一直保存,称为 (32)

可随机读写,但即使在不断电的情况下其存储的信息也要定时刷新才不致丢失的,称为 (33)

所存信息由生产厂家用掩膜技术写好后就无法再改变的称为 (34)

通过紫外线照射后可擦除所有信息,然后重新写入新的信息并可多次进行的,称为 (35)

通过电信号可在数秒钟内快速删除全部信息,但不能进行字节级别删除操作的,称为 (36)

33()

A.RAM

B.VRAM

C.DRAM

D.SRAM

更多题库