某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所

题型:单项选择题 案例分析题

问题:

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所需要的销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX,X代表销售额,Y代表销售人员数,回归系数a=18,b=0.03。同时,该企业预计2015年销售额将达到1000万元,2016年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:7:2。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和人员补充计划。

根据一元回归分析法计算,该企业2015年需要销售人员()人。

A.20

B.30

C.48

D.64

考点:中级工商管理第七章人力资源规划与薪酬管理第七章人力资源规划与薪酬管理题库
题型:单项选择题 案例分析题

产妇,32岁,G1P0,孕40周,因临产由急诊收入产房,护士为其做产科检查,结果是宫缩规律,宫口开大10cm,胎心140次/分。

该产妇已进入第几产程()

A.未进入产程

B.进入第一产程

C.进入第二产程

D.进入第三产程

E.进入第四产程

题型:单项选择题 案例分析题

公安机关可以调解处理的治安案件的前提条件是()。

A.引发违反治安管理行为的原因必须是民间纠纷

B.仅限于打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为

C.仅限于情节轻微的违反治安管理行为

D.必须是公安机关愿意调解处理

题型:单项选择题 案例分析题

患者,男性,40岁,因反复发热1个月余入院。患者1个月前无明显诱因出现发热,体温37.8~41.2℃,伴膝关节周围疼痛,活动不受限,无咳嗽、咳痰、腹痛、腹泻、恶心、呕吐等,在当地卫生院诊断为急性上呼吸道感染,给予头孢呋辛静滴、对症等,体温恢复正常。1周前患者又出现发热,伴头痛、关节疼痛、眩晕等,间断给予静滴头孢类抗生素效果不佳,遂来我院。体检:T38.4℃,P90次/分,R20次/分,BP110/72mmHg,颈静脉无怒张,胸前皮肤可见多形性淤斑,双肺呼吸音清晰,无啰音。心界不大,心率90次/分,律齐,胸骨左缘闻及3~4肋间收缩期杂音。腹软,无压痛,无反跳痛,肝脾未触及明显肿大,双下肢无水肿。

急诊应重点检查哪些项目()

A.心电图

B.血常规

C.血沉

D.血培养

E.心脏B超

F.尿常规

题型:单项选择题 案例分析题

有关高渗性非酮症性糖尿病昏迷的论述,正确的是

A.多见于1型糖尿病

B.一定有重症糖尿病病史

C.多见于老年轻型糖尿病

D.治疗必须用低渗盐水

E.常有明显酸中毒

题型:单项选择题 案例分析题

个别(补偿)电容器的损坏不影响风电机正常投运发电。()

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