建立员工福利制度能够带来的经济效应包括下列( ):①经济补偿与保障效应;②储蓄效

题型:单项选择题

问题:

建立员工福利制度能够带来的经济效应包括下列( ):①经济补偿与保障效应;②储蓄效应;③投资效应;④马太效应;⑤激励与约束效应。

A.①②④⑤

B.①②③⑤

C.②③④⑤

D.①③④⑤

考点:中国人身保险从业人员(CICE)中国员工福利规划师2007年秋季员工福利规划师考试EB2《员工福利计划:政策与外部环境》A卷
题型:单项选择题

看图拼单词。

1. r __ __ ny        2. cl __ __ dy

3. s __ nn             4. sn      __ y

5. w __ __ dy

题型:单项选择题

以下为可产生异常Q波的疾患,但应除外()。

A.心肌病

B.心肌炎

C.脑血管意外

D.Brugada综合征

E.重症感染

题型:单项选择题

下列关于会计要素的表述中,正确的是()

A.负债的特征之一是企业承担潜在义务

B.资产的特征之一是预期能给企业带来经济利益

C.利润是企业一定期间内收入减去费用后的净额

D.收入是所有导致所有者权益增加的经济利益的总流入

题型:单项选择题

燃烧室检修工作开工前工作负责人应先检查什么?

题型:单项选择题

散打运动具有下列哪些主要特点?()

A、对抗性

B、体育性

C、民族性

D、表演性

更多题库