理财规划师在为客户服务的过程中应做到( )。A.在提供理财规划服务过程中始终保持严谨

题型:多项选择题

问题:

理财规划师在为客户服务的过程中应做到( )。

A.在提供理财规划服务过程中始终保持严谨

B.忠于职守

C.在合法的前提下最大限度地维护客户的利益

D.提供的投资方案不应有任何风险

E.以专业的角度进行审慎判断

考点:理财规划师理财规划理论知识助理理财规划师三级职业道德与理论知识真题2007年5月
题型:多项选择题

一般来讲,感冒邪在肺卫,辨证属

A.阴虚证

B.表实证

C.肺实证

D.里实证

E.里寒证

题型:多项选择题

李亮与扬扬于1996年结婚。婚后二人感情不和,经常争吵。李亮多次与扬扬协商离婚,均因子女和财产问题未达成一致意见而作罢。2003年2月,扬扬向法院提起诉讼,要求解除与李亮的婚姻关系。根据案情回答下列问题。

设李亮于1998年离家出走,下落不明,扬扬于2001年向法院申请宣告李亮失踪,法院依法宣告李亮失踪,则对于扬扬提起的离婚诉讼,法院应如何处理( )

A.不予受

B.裁定驳回

C.应当受理,但不能判决离婚

D.应当受理,并可判决离婚

题型:多项选择题

与组织自身相关性最强的一类公众对象是( )。

A.内部公众
B.顾客公众
C.媒介公众
D.政府公众

题型:多项选择题

A.腔大而不规则、壁薄 B.数量多、腔内常含血液
C.腔小而规则、壁厚 D.平滑肌纤维和脂肪细胞明显
E.内、外弹性膜明显

中等动脉

题型:多项选择题

只有跳起来能摘到苹果时,人才最用力去摘。倘若跳起来也摘不到,人就不跳了。如果坐着能摘到,无需去跳,便不会使人努力去做。由此可见.领导者给员工制定丁作定额时,要让员工经过努力就能完成,再努力就能超额,这才有利于调动员_T的积极性。定额太高使员工失去完成的信心,他就不努力去做;太低,唾手可得,员工也不会努力去做。
这段文字主要论述了( )。

A.领导者给员工制定工作定额时所考虑的因素
B.领导者应如何给员工制定工作定额
C.领导者给员工制定怎样的工作定额是合适的
D.工作定额对员工积极性的影响

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