下面不属于解决劳务人员工资纠纷主要方法的有()。A、建立企业信用档案制度 B、提高公 发布时间:2019-07-04 07:25 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 下面不属于解决劳务人员工资纠纷主要方法的有()。A、建立企业信用档案制度B、提高公民工的法律 * * 意识C、组织群体性事件D、建立日常工作机制和监督机制
题型:单项选择题 纵观埃及文明、巴比伦文明、印度文明和玛雅文明等古老文明,它们都在兴盛繁荣和辉煌了十多个世纪之后毁灭了。许多古文明之所以从强盛走向衰落,是因为他们在文明发展过程中很少或根本没有遵循自然规律和生态规律,对自然界肆意开发和掠夺,从而导致自然生态系统的崩溃,最终酿成文明的衰败。可见,文明的延续需要我们[ ]①认识、掌握和运用自然、生态规律,学会与自然和谐相处②学会开发自然、利用自然、使用自然,使自然为人类服务③坚持正确的意识,发挥主观能动性时以尊重规律为基础④正确把握客观事物固有的必然联系,学会创造新的联系A、①②③B、①②④C、①③④D、①③ 查看答案
题型:单项选择题 某中级人民法院审理一起知识产权案件,原告田园科技制品有限公司诉被告家园智智力开发有限公司在产品开发过程中非法使用了原告公司的保密技术。关于此案的审理方式,正确的说法有( )A.经原告田园科技制品有限公司申请,可以不公开审理,以免泄露其技术B.经被告家园智智力开发有限公司申请,可以不公开审理,以免损及其商誉C.法官认为此案涉及商业秘密,因此可以决定不公开审理D.由于本案不公开审理,因此不用开庭,但是需要查问当事人并且质证 查看答案
题型:单项选择题 下列选项中,体现了“以人为本、服务对象自决”原则的是( )。A.为下岗职工牵线搭桥并鼓励其自主选择再就业机会B.鼓励小组内内向、害羞的成员积极发言C.组织大家帮助假释人员重新融人社会D.为孤寡老人提供生活照顾 查看答案