用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月

题型:单项选择题

问题:

用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍的工资。

A.1.5

B.2

C.3

D.5

考点:初级人力资源管理经济师资格考试初级人力资源管理专业知识与实务
题型:单项选择题

某课外学习小组的同学设计了如图的装置,以验证SO­2的氧化性、还原性和漂白性。

回答以下问题:

33.单独检查装置C的气密性的操作是,关闭活塞b,然后________________________

若发现________________,说明装置C气密性良好。

34.用Na2SO3固体和硫酸溶液制取SO2气体,应选用__________(选“A”或“C”)做气体发生装置,不选用另一装置的理由是                                        

35.小组的同学在A、C装置中的另一个用FeS固体和稀硫酸制取H2S气体,反应的化学方程式为_________________          

36.SO2气体通过D装置时现象是____________________      ,通过E装置时现象是

________________ ;SO2与H2S在B装置中反应,现象是______________________。

37.F中盛有碱石灰,其作用是______________________。

题型:单项选择题

男性,42岁,患肝硬化,肝功能失代偿2年。近1周来低热,右侧胸痛就诊。胸腔积液检查微红色,介于渗出液和漏出液之间。既往有肺结核病史,正规抗结核治疗,已治愈多年。下列处理中不妥当的是()

A.保肝、利尿治疗

B.试验性抗结核治疗

C.胸腔积液细胞学、细菌学检查

D.试验性抗生素治疗

E.同步测定胸腔积液与血清蛋白、乳酸脱氢酶(LDH)、腺苷脱氨酶(ADA.

题型:单项选择题

下列原始凭证中,属于累计凭证的是( )。

A.领料单

B.发货票

C.收料单

D.限额领料单

题型:单项选择题

托收

题型:单项选择题

根据我国《民法通则》的规定,无权代理包括的类型有()。

A.没有代理权的代理

B.超越代理权的代理

C.代理权已终止后的代理

D.禁止自己代理

E.表见代理

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