采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为()劳动合同。 A.有效 B.无效 C.可变更 发布时间:2019-01-22 13:33 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为()劳动合同。A.有效B.无效C.可变更D.可撤销