战略层次的培训需求分析一般由(  )发起。A.咨询小组 B.人力资源部 C.部门

题型:单项选择题

问题:

战略层次的培训需求分析一般由(  )发起。

A.咨询小组

B.人力资源部

C.部门主管

D.高层管理者

考点:人力资源管理师助理人力资源管理师(国家职业资格三级)助理企业人力资源管理师三级培训与开发汇总真题
题型:单项选择题

关于扣件式钢管作高大模板支架立杆时的说法,错误的是()。

A.立杆上每步设置双向水平杆且与立杆扣接

B.相邻两立柱接头不得在同步内

C.立柱接长最多只允许有一个搭接接头

D.上段的钢管与下段钢管立柱严禁错开固定在水平拉杆上

题型:单项选择题

全身骨显像注射显像剂后多长时间进行上机显像()。

A.1~2小时

B.3~6个小时

C.7~g个小时

D.1~2天

E.72小时后

题型:单项选择题

建立下表科目,并装入期初余额

科目编号 科目名称 借方余额 贷方余额
1001 库存现金 10000.00
1002 银行存款 500000.00
100201 工行存款 300000.00
100202 中行存款 200000.00
1122 应收账款 2000000.00
1601 固定资产 1000000.00
2001 短期借款 2000000.00
2203 预收账款 10000.00
2211 应付职工酬薪 0.00
4001 实收资本 1500000.00
合计 3510000.00 3510000.00

题型:单项选择题

投资资本在企业价值评估中,指的是( )。

A.所有者权益+负债
B.所有者权益+流动负债
C.所有者权益+长期负债
D.长期投资

题型:单项选择题

股份

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