这辆小轿车不能在这个位置停车。

题型:判断题

问题:

这辆小轿车不能在这个位置停车。

 

考点:机动车驾驶人考试基础知识理论考试(科目一)小车
题型:判断题

职务轮换是一种典型的在职培训方法。()

题型:判断题

海尔在二十年发展历程中逐渐形成了具有自身特色的文化体系。海尔文化以观念创新为先导、以战略创新为方向、以组织创新为保障、以技术创新为手段、以市场创新为目标。随着海尔从无到有、从小到大、从大到强、从中国走向世界,海尔文化也在不断创新、发展。员工的普遍认同、主动参与是海尔文化的最大特色。当前,海尔的目标是创中国的世界名牌,为民族争光。这个目标把海尔的发展和海尔员工个人的价值追求完美地结合在一起,每一位海尔员工将在实现海尔世界名牌大目标的过程中,充分实现个人的价值与追求。海尔的企业文化不仅推动企业创新发展,也有效提升了国家形象。

(1)结合海尔的成功经验,分析说明企业重视自身文化建设的原因(12分)

(2)文化关系企业发展,也关系国运昌盛。请说明提升国家文化软实力的现实意义。(16分)

题型:判断题

上班时,小李十分焦急地赶往经理办公室汇报工作。当他路过传达室时,门卫老张请他顺手把一封信带过去。小李一看,是办公室同事小张的信。如果你是小李,你会( )。

A.不管它,直奔经理办公室

B.带上信马上去见经理

C.不管它,边走边说明原因

D.告诉老张自己现在有事,事后再取

题型:判断题

当激活集里导频信号强度低于T_DROP时,手机将该导频从激活集中删除。

题型:判断题

无锚点吊装技术其主要技术特征是取消了()以及与之配套的()。

A、缆风绳

B、大吨位地锚

C、滑车组

D、门架

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