用人单位是否可不安排职工休年休假,直接支付没休年休假工资? 发布时间:2018-04-15 22:54 │ 来源:www.tikuol.com 题型:问答题 简答题 问题: 用人单位是否可不安排职工休年休假,直接支付没休年休假工资?
题型:问答题 简答题 患者,女,56岁,因"间歇性头痛伴发热2个月,加重10天"入院。在某私人诊所先后静点青霉素、头孢哌酮钠治疗1个月,发热、头痛未减轻,且逐渐加重,体温多在37.8~38.5℃。2年前确诊"肾病综合征、膜性肾病",一直口服泼尼松治疗。查体:颈抵抗(+),Kernig征及Brudzinski征阴性。颅脑CT:未见异常。需首先进一步行下列哪项检查有助诊断()。A.头MRIB.脑电图C.血细菌培养D.血沉、PPD试验E.腰穿 查看答案
题型:问答题 简答题 关于维生素的下列说法不正确的是A.维生素是生物生长发育和新陈代谢所必需的物质B.按溶解性的不同,维生素可分为脂溶性维生素和水溶性维生素两类C.缺乏维生素A易患甲状腺肿大D.缺乏维生素C易患坏血病 查看答案