采取工作岗位轮换的方式来培训管理人员,其最大的优点是有助于______. A.提高受
题型:填空题
问题:
采取工作岗位轮换的方式来培训管理人员,其最大的优点是有助于______.
A.提高受训者的业务专精能力
B.减轻上级领导的工作压力
C.增强受训者的综合管理能力
D.考察受训者的高层管理能力
采取工作岗位轮换的方式来培训管理人员,其最大的优点是有助于______.
A.提高受训者的业务专精能力
B.减轻上级领导的工作压力
C.增强受训者的综合管理能力
D.考察受训者的高层管理能力