一个企业的“老板”如果不懂或不重视自己企业的文化建设,就不可能深层地影响公司员工的价

题型:判断题

问题:

一个企业的“老板”如果不懂或不重视自己企业的文化建设,就不可能深层地影响公司员工的价值观和具体行为,就不可能有真正企业文化。

考点:03297企业文化03297企业文化题库
题型:判断题

拟建某工业项目,建设期2年,生产期10年,基础数据如下。
1.第一年、第二年固定资产投资分别为2100万元、1200万元。
2.第三年、第四年流动资金注入分别为550万元、350万元。
3.预计正常生产年份的年销售收入为3500万元,经营成本为1800万元,税金及附加为260万元,所得税为310万元。
4.预计投产的当年达产率为70%,投产后的第二年开始达产率为100%,投产当年的销售收入、经营成本、税金及附加、所得税均按正常生产年份的70%计。
5.固定资产余值回收为600万元,流动资金全部回收。
6.上述数据均假设发生在期末。

题型:判断题

巴西钢铁工业发展最有利的条件是(  )

A.巴西经济发达,需求量大

B.有丰富的铁矿和水能资源

C.有便利的海运条件

D.有发达的科学技术

题型:判断题

简述国有土地使用权取得的转让方式。

题型:判断题

我国政府高度关注弱势群体(   )

①表明社会主义的本质是最终实现共同富裕

②有利于实现人民当家作主的政治地位

③反映了人民民主专政的国家性质

④是提高人民生活水平的根本性措施

A.①②

B.③④

C.①③

D.②④

题型:判断题

刘女士,26周岁,成都某公司职员,已经缴纳生育保险费用2年了。昨天意外流产,很可惜已经怀孕5个多月,且还是第一胎。不知道刘女士这种情况可以享受产假吗?大概有多少天?

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