现代企业文化管理模式视()为企业中最为宝贵的资源。 A.社会资源 B.人力资源 C. 发布时间:2018-02-26 17:07 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 现代企业文化管理模式视()为企业中最为宝贵的资源。A.社会资源B.人力资源C.物质资源D.文化资源
题型:单项选择题 某市化工集团欲投资设立一家生产剧毒磷化物的工厂,委托某安全服务中心对其项目进行安全评价。该安全服务中心接受委托后,在对项目进行考察时发现了几个不能保障安全的因素:一是供水水源距离不符合国家规定;二是生产工艺不完全符合国家标准;三是储存管理人员不适应生产、储存工作的要求。集团公司筹建项目负责人对安全服务中心的考察人员说:“你们拿了钱,只管好好办事就行了,照我们的意思来,其他的都好说,要不我们就换人。” 随后,集团公司将原定的报酬标准提高了1/3。安全中心明知有问题,但不想失去这个机会,便按煦集团公司的意思,出具了筹建项目符合要求的安全评价报告。集团公司持这份安全评价报告向所在地的省人民政府经济贸易管理部门提出申请,省经济贸易管理部门在组织专家审介时,发现安全评价报告和其他有关材料存在一些疑点,经过进一步审查,发现安全评价报告严重失实,是一份虚假的报告。 1.试分析本案中安全评价机构应对哪些行为承担责任。 2.试论安全评价机构在当前形势下应发挥的作用和应秉持的原则。 3.分析相关人员的责任,并提出处理建议。 查看答案
题型:单项选择题 汉字里藏着无穷的智慧。一次,浙江大学校长竺可桢参加学校的联欢会,主持人临时加了一项“校长训话”。竺可桢风趣地说:“训”字从“言”从“川”;言者说话也,川者河也;此时此地,要说话,必定是信口开河。请从“研、抱、舒、劣”四个汉字中任选一个汉字,根据下面的示例,从字形出发,展开联想,写出两个妙解汉字的句子。(不要求句式与示例一致)(4分)示例:尖——上“小”下“大”,先“小”后“大”。做学问要循序渐进,注重积累;“大”是“小”的基础,“小”是“大”的精华,只专不博根底浅,只博不专无建树。 查看答案