一个绩效平平的下属若恰好安排在某绩效十分差的下属后面接受考核,可能会获得很好的评价, 发布时间:2018-01-20 18:44 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 一个绩效平平的下属若恰好安排在某绩效十分差的下属后面接受考核,可能会获得很好的评价,这种现象称为( ) A.晕轮效应偏差 B.对照效应偏差 C.趋中化的偏差 D.情感偏差
题型:单项选择题 筛析法试验中关于称量精度说法正确的是()A、试样数量超过500g时,应准确至1g。B、试样数量超过500g时,应准确至0.5g。C、试样数量不超过500g时,应准确至0.1g。D、试样数量不超过500g时,应准确至0.2g。 查看答案