某企业地位在竞争中为强，应采取( )来改善竞争地位，提高占有率。 A．积极的投资

某公司多年来实行一套别出心裁的人事制度，即每隔半年就要让各层次的干部、职工实行一次内部调动，并将此称作“人才盘点”。 以下哪项对这种做法的必要性提出质疑( )

A．人才盘点使技术人员全面了解生产流程，利于技术创新

B．以此方式培养提拔的管理干部以对公司的情况了如指掌

C．干部、职工相互体会各自工作的困难，有利于团结互助

D．工作交换时，由于情况生疏会出现不必要的失误

我国《民事诉讼法》第7条规定：人民法院审理民事案件，必须以事实为根据，以法律为准绳。其核心要求是作为定案根据的事实必须是客观事实。2002年4月1日起施行的《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》(简称《民事诉讼证据规定》)中作了重大改变，其第63条规定，人民法院应当以证据能够证明的案件事实为依据依法作出裁判。据此，民事审判的定案根据是以证据能够证明的案件事实，即证据事实。对此，下列各项理解正确的是( )。

A．该事例说明，民事诉讼的目的是解决利益纠纷，对事实的揭示只是为解决争端和纠纷提供一定的基础和依据，不一定非要根据事实定案
B．该事例说明，法律原则应与时俱进，“以事实为根据，以法律为准绳”原则已经不适应民事诉讼的要求
C．该事例说明《民事诉讼法》等立法活动应遵循科学性原则
D．该事例说明最高人民法院的司法解释是我国法的渊源之一

我好像在哪儿看见过这本书。

A．某个地方
B．任何地方
C．表示否定
D．一个地方

中奖者所缴纳的税金是由（）在兑付奖金时代扣代缴奖金。

A.个人

B. * * 机构

C.投注站

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A、99.5%

B、99.6%

C、99.7%

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