根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位可以随时通知劳动者解除合同的有___

题型:多项选择题

问题:

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位可以随时通知劳动者解除合同的有______。

A.女职工在孕期、产期、哺乳期的

B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的

D.劳动者被依法追究刑事责任的

考点:会计资格考试初级会计(经济法)劳动合同法律制度(三)
题型:多项选择题

批量伤员进行检伤分类的目的是().

A.明确伤情

B.明确伤类

C.明确伤型

D.确定救治及后送次序

E.便于分级救治

题型:多项选择题

某女生了一男一女一对两胞胎,其原因是(  )

A.一个受精卵分裂为两个独立的个体

B.一个卵细胞和两个精子受精

C.两个卵细胞和一个精子受精

D.两个卵细胞分别和两个精子受精

题型:多项选择题

在客户信用评价中,由个人因素、资金用途因素、还款来源因素、保障因素和企业前景因素等构成,针对企业信用分析的专家系统是()。

A.5Cs系统

B.5Ps系统

C.CAMELs系统

D.4Cs系统

题型:多项选择题

试述ABS系统的手动放气过程?

题型:多项选择题

关于滥用维生素的危害

大量使用会引起头痛、眼花、烦躁、心律失常、水肿和神经衰弱的是

A.维生素A
B.维生素B1
C.维生素C
D.维生素D
E.维生素E

更多题库