在流速和静水船速不变时，相同舵角下的舵力和舵效的情况如下：（）A.顶流时，舵力比顺流

某公司是一家大型的跨国公司，长期以来，公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法。其人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则（他们把员工分为优秀、合格、试用三种，分别享受不同的待遇。公司规定每季度进行一次业绩考评，并根据考评结果使员工晋升到不同的等级）。为保证考绩的公开、公平、公正，人力资源部负责监督各部门定期召开小组座谈会，把被考评者的上级、下属以及同事召集到一起对考评结果进行意见交流。在平时的生产过程中，公司还建立了自检、互检与专检制度，严把产品质量关。每位职工每天上班时要填写自己在一天中应当完成的工作，下班时对照复查，对自己的目标做到心中有数。

绩效考评结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果被应用于（）。

A.薪酬发放

B.人员的培训

C.人员的晋升

D.战略规划

调脂治疗的首要目标是（）

A.降低TC

B.降低TG

C.升高HDL

D.降低LDL-C

E.预防心血管病的发生

某股份有限公司于1999年10月1日发行票面价值总额为200万元到期一次还本付息的公司债券，该债券票面利率为12%，期限为3年，按面值发行(发行手续费略)。2000年6月30日该公司“应付债券”总账账户的贷方余额为( )元。

A．200万

B．224万

C．218万

D．209万

燥为六淫之一，燥为秋主令，故古人说“燥属次热”。

膳食纤维属于人体七大营养素之一，下列不属于其主要功能的是（）。

A.刺激胃肠蠕动

B.引起饱腹感

C.预防便秘

D.提供能量