劳动争议处理过程中的举证责任一般应实行()的原则。 A.谁主张,谁举证 B.谁方便,

题型:单项选择题

问题:

劳动争议处理过程中的举证责任一般应实行()的原则。

A.谁主张,谁举证

B.谁方便,谁举证

C.劳动者举证

D.用人单位举证

考点:中级人力资源管理第十四章劳动关系协调第十四章劳动关系协调题库
题型:单项选择题

善于疏解半表半里之邪而有和解退热之功的药物是()

A.菊花

B.柴胡

C.升麻

D.桑叶

E.蝉衣

题型:单项选择题

欧洲地形以______和______为主,不利于长河的形成.

题型:单项选择题

下列各题,商不是两位数的是(  )

A.238÷21

B.723÷64

C.245÷32

D.578÷48

题型:单项选择题

阅读下列材料:

材料1 :1589 年,利玛窦移居韶州,开始使用知识传授法。在此结识了儒生瞿太素,并翻译欧几里德《几何学》……他接受翟太素的建议,儒冠儒服,以学者面目宣传西方科学知识……,1601 年时,利玛窦到北京,得到万历皇帝的赏识,赐留北京传授。……(此后)教士们口说汉语,身着儒服,每个人还有中国名字……

——《中国对外关系史讲义》

材料2:汤若望是明末清初中国耶稣会教区的主持人。其精通天文、历法、兵器制造等。1644年被顺治帝授以钦天监监正的职位。1660年杨光先上告汤若望等传教士阴谋不轨,并攻击《明宪历》(清当时使用的历法)等西方历法,汤若望、南怀仁等教士入狱。1668年康熙帝亲自处理此案,他让杨光先与南怀仁同时当众测试天象,南怀仁无误,杨光先则误差不断,于是……,复用《明宪历》。主张“宁可使中夏无好历法,不可使中夏有西洋人”的杨光先被革职。——《中国对外关系史讲义》

请回答:

(1)据材料1分析利玛窦等人传教方式的特点。

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(2)据材料2评述杨光先对外来文化的态度。

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(3)综观两段材料,你对外来文化在中国的传播过程有何看法?

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题型:单项选择题

患者,女性,60岁。口腔干燥、无泪、双眼异物感1年余。两侧腮腺区有反复肿胀史。检查发现:唇黏膜发红,舌表面光滑潮红呈“镜面舌”。口内大多数牙有龋坏,两侧腮腺弥漫性肿大,无压痛。挤压腺体导管口唾液溢出很少。

腮腺造影示:主导管扩张不等,边缘毛糙,呈葱皮样或花边样改变,末梢导管呈点状、球状扩张。血沉加快,γ球蛋白增高,泪液分泌减少,结合临床最可能的诊断是

A.急性化脓性腮腺炎

B.流行性腮腺炎

C.慢性阻塞性腮腺炎

D.慢性复发性腮腺炎

E.舍格伦综合征继发感染

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