造成管理层认识差距的原因主要有()。 A.管理层从市场调研和需求分析中所获得信息不准

题型:多项选择题

问题:

造成管理层认识差距的原因主要有()。

A.管理层从市场调研和需求分析中所获得信息不准确

B.企业中与顾客直接接触的一线员工向管理层报告的信息不准确

C.管理层次问题

D.管理方法问题

考点:高级营销员(四级)高级营销员(四级)题库
题型:多项选择题

急性阑尾炎

A.McBurney点压痛

B.Murphy征阳性

C.中上腹压痛

D.脐周压痛

E.下腹正中压痛

题型:多项选择题

The meat smells ______. Throw it away. [ ]

A. badly

B. well

C. good

D. bad

题型:多项选择题

朱玉是深圳一家房地产开发公司的人事部的部门主管,前不久,董事长告诉她,由于近几年公司人员结构变动很大,要求她重新制定一份未来5年该公司的人力资源规划,其中采用德尔菲法进行了劳动力需求的预测。
根据上述资料回答下列问题:

采用德尔菲法,应注意( )。

A.采用匿名的方式让专家们了解彼此的意见

B.尽量全面地给专家提供已收集的历史资料和有关统计结果

C.对不同专家的问题表述中尽量采用变化的语言

D.尽量将问题复杂化

题型:多项选择题

根据我国目前的土地市场状况,可用于基准地价评估的资料有( )。

A.能直接反映出地租、地价的资料

B.房地产交易、出租中包含的地价资料

C.根据评估模型得出的资料

D.政府利用土地的效益资料

E.企业经营活动中利用土地的效益资料

题型:多项选择题

数据总线是双向总线,8位微处理器有8条数据线,16位微处理器有______条数据总线。

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