某大学学生第一食堂2003年8月暴发O霍乱。为查明流行因素,需要推算可能的暴露时间,

题型:单项选择题

问题:

某大学学生第一食堂2003年8月暴发O霍乱。为查明流行因素,需要推算可能的暴露时间,则暴露时间应该是()。

A.由流行峰尖向前推一个最短潜伏期

B.由流行末期向前推一个最长潜伏期

C.由流行刚开始向前推一个最短潜伏期

D.由流行峰尖向前推一个平均潜伏期

E.由流行峰尖向前推一个最长潜伏期

考点:儿童保健(医学高级)流行病学流行病学题库
题型:单项选择题

下列说法不正确的是(  )                                                     

A.CH3—CH=CH2和CH2=CH2的最简式相同

B.CH≡CH和C6H6含碳量相同,所以最简式相同互为同系物

C.乙二醇和丙三醇为同系物

D.正戊烷、异戊烷、新戊烷的沸点渐低

题型:单项选择题

洋地黄治疗心功能不全时,在下列哪种情况不宜采用小剂量()。

A.急性心肌炎

B.肺源性心脏病

C.严重终末期心力衰竭

D.急性心肌梗死

E.肾功能减退

题型:单项选择题

沃尔玛公司的飞跃,可以说离不开它的科学化管理体系,更离不开它所推行的世界上独一无二的交叉培训模式。所谓交叉培训就是一个部门的员工到其他部门学习,培训上岗,使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上,又获得了另外一种职业技能。零售业是人员流动最大的一种职业,造成这种现象的原因是员工对本身职务的厌烦。此外还有人认为他们所从事的职务没有发展前途,不利于以后的发展,于是选择了离开。而沃尔玛正是利用交叉培训解决了这一问题。沃尔玛的交叉培训使上下级之间的关系变得随意亲切,没有隔阂,久而久之,大家形成了统一的思想认识:“我和总经理是同事,我就是这家店的一分子”,从而全心全意地投入经营,为沃尔玛更加茁壮成长打下基础。经过交叉培训,员工以沃尔玛为家,为了沃尔玛的利益而努力奋斗,使之成为零售业的巨鳄,也使顾客对沃尔玛有了情感上的认同。
请结合本案例回答以下问题:
(1)沃尔玛交叉培训的成功,对企业开展培训工作有哪些重要的启示
(2)沃尔玛公司应当从哪几个方面跟踪和反馈交叉培训的效果
(3)在撰写交叉培训效果监控总结报告时,其主要信息来源是什么

题型:单项选择题

日寸间价值的有无和大小同内涵价值的大小有关,尤其是当处于极度实值或极度虚值时。 ( )

题型:单项选择题

以下不属于“市场失败”的经济现象是()。

A.价格大战

B.分配不公

C.经济的不稳定

D.外部不经济

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