TIME()的返回值的数据类型是 【9】 类型。

题型:填空题

问题:

TIME()的返回值的数据类型是 【9】 类型。

考点:计算机等级考试VISUALFOXPRO二级VISUALFOXPRO笔试12
题型:填空题

下列各选项中,语言表述没有错误的一项是(     )(2分) 

A.林书豪在NBA的职业生涯正在刚刚开始,就以神奇的表现征服了亿万观众。

B.在上海家电博览会上,海尔推出了全球可去除PM2.5的首台空调。

C.“网络造词”是当前经济发展时期的产物,但它能不能延续下去,还需要时间的检验。

D.通过持续摄入含有1073R-1乳酸苗的酸奶饮料,使学生患流感的几率有效降低。

题型:填空题

以下哪种情况不需提前进行设备试验()。

A.带电检测显示设备状态不良

B.巡检中未见可能危及该设备安全运行的任何异常

C.以往的例行试验有朝着注意值或警示值方向发展的明显趋势;或者接近注意值或警示值

D.存在重大家族缺陷

题型:填空题

要求特征是一个潜在的、强有力的,也是社会科学所独有的偏差来源,与被试及他们对实验的设想有关。要求特征的典型例子是()和()。可见,在心理学实验中被试(人类)是具有()。

题型:填空题

长期肠外补充营养的首选途径是()

A.鼻胃管

B.鼻十二指肠管

C.头静脉

D.大隐静脉

E.颈内静脉

题型:填空题

场景一:“我们的办公地点非常狭小,因此空间常常很拥挤。整个办公场地是开放式设计的,基本没有正规办公室。我们一般在会议室进行面试,但是有一次会议室用于展示活动,所以有两位候选人是在我的隔间逐一进行面试的。这次面试对于我来说简直是一场噩梦。环境嘈杂、人们走来走去,尽管事先我警告团队不要打扰我,但还是有三个人来打扰我。候选人都处理得很好,但是这对他们是不公平的,因为大家都很难将注意力集中在面试上。”

场景二:“我们招募新员工的时候组建了一个招聘小组对各个应聘者分别进行面试。小组成员有销售经理、人力资源部经理和我。问题是,人力资源部经理好像觉得在招募方面自己懂得多,她希望我们能附和她的意见。我感到自己不受重视,似乎我的意见毫无用处。这简直可笑,想想看我才是那个将和新员工共事的人!”

要想避免第二个面试场景中出现的问题,可以采用()的方法。

A、非结构化面试

B、结构化面试

C、随机提问

D、不直接提问

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