基于技能为导向的薪酬设计方案的设计依据有()。A.员工技能分析 B.职位薪酬因子评价 发布时间:2017-07-09 02:29 │ 来源:www.tikuol.com 题型:单项选择题 问题: 基于技能为导向的薪酬设计方案的设计依据有()。A.员工技能分析B.职位薪酬因子评价C.员工绩效评估D.薪酬市场调研
题型:单项选择题 给下列单词分类。ice cream , onions , peas , donuts, purple , melon , grapes , cookies , cabbage , strawberry , bas-ketball , apple , soccer , cake , carrots , red , ping-pong , blue , badminton , gray 查看答案
题型:单项选择题 某公司适用的企业所得税税率为33%,本年度从联营企业分回税后利润为40万元,联营企业适用的企业所得税税率为15%,从联营企业分回的税后利润应补企业所得税 ( )万元。A.13.2B.8.47C.7.2D.6.8 查看答案
题型:单项选择题 8mmol/L,下颌后牙活动义齿修复松动Ⅲ度,对其下颌的处理应该是()A.说服患者拔除后重新设计制作下颌义齿B.对进行牙周治疗后仍用原义齿C.对进行牙周治疗后在下前牙区设计牙周夹板重新制作义齿D.对进行牙周治疗后制作套筒冠义齿E.暂不处理 查看答案