基于技能为导向的薪酬设计方案的设计依据有()。A.员工技能分析 B.职位薪酬因子评价

题型:单项选择题

问题:

基于技能为导向的薪酬设计方案的设计依据有()。

A.员工技能分析

B.职位薪酬因子评价

C.员工绩效评估

D.薪酬市场调研

考点:管理学薪酬管理薪酬管理题库
题型:单项选择题

给下列单词分类。

ice cream ,  onions , peas , donuts, purple , melon , grapes , cookies , cabbage , strawberry , bas-ketball ,

apple , soccer , cake , carrots , red , ping-pong , blue , badminton , gray

题型:单项选择题

某公司适用的企业所得税税率为33%,本年度从联营企业分回税后利润为40万元,联营企业适用的企业所得税税率为15%,从联营企业分回的税后利润应补企业所得税 ( )万元。

A.13.2

B.8.47

C.7.2

D.6.8

题型:单项选择题

以混蒸烧续茬发酵为工艺特点的香型酒是()。

题型:单项选择题

患者,男,30岁,上腹有明显挤压伤,X线示膈下有游离气体,最可能的诊断是()。

A.胃溃疡穿孔

B.脾破裂

C.阑尾炎

D.十二指肠破裂

E.自发性腹膜炎

题型:单项选择题

8mmol/L,下颌后牙活动义齿修复松动Ⅲ度,对其下颌的处理应该是()

A.说服患者拔除后重新设计制作下颌义齿

B.对进行牙周治疗后仍用原义齿

C.对进行牙周治疗后在下前牙区设计牙周夹板重新制作义齿

D.对进行牙周治疗后制作套筒冠义齿

E.暂不处理

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