题型:问答题 关于劳动合同解除的规定,下列情形中,( )属于劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形。A.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的B.用人单位未及时足额支付劳动报酬C.用人单位违章指挥作业危及劳动者人身安全的D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费 查看答案
题型:问答题 我国历年的GDP和最终消费资料如下所示。资料来源:《中国统计年鉴》,中国统计出版社,2001年版。试根据上表的资料利用Excel软件完成以下问题。计算随机误差项的方差估计值、修正自由度的决定系数、各回归系数的t统计量,并对整个回归方程进行显著性检验。 查看答案