张强原来在一家外企公司中担任人事助理，这个公司是全球着名的跨国公司，有着非常完善的管
题型：单项选择题 案例分析题
问题：
张强原来在一家外企公司中担任人事助理，这个公司是全球着名的跨国公司，有着非常完善的管理制度体系，工作了一段时间之后，他跳槽来到一家民营高科技公司担任人事经理，上任之后，他发现公司对工作或职务缺乏全面的信息，必须对公司的工作信息进行收集
总经理支持进行工作分析，并且决定首先对公司研发人员的工作进行分析，请选择可供使用的工作分析的（）方法。
A.工作实践
B.典型事例法
C.观察法
D.调查法