男性,50岁,喉结核不规则服异烟肼半年,2周前突发语言不清,右侧肢体肌力下降,胸片两

题型:单项选择题 A3/A4型题

问题:

男性,50岁,喉结核不规则服异烟肼半年,2周前突发语言不清,右侧肢体肌力下降,胸片两肺弥漫性小结节影,上中部较多,部分有融合,头CT示脑梗死

病人治疗后出现口周发麻、头晕,应停用()。

A.异烟肼

B.利福平

C.链霉素

D.吡嗉酰胺

E.顺铂

考点:口腔执业医师肺结核肺结核题库
题型:单项选择题 A3/A4型题

男性,28岁,左膝关节肿胀、疼痛,伴低热、盗汗、纳差3个月。查体:消瘦、贫血面容,体温37℃。血沉50mm/h,左膝关节梭形肿胀,浮髌试验阳性。X线片示关节间隙增宽,骨质疏松,未见骨质破坏。

为了减少耐药性,全身抗结核药物治疗时应注意()

A.几种药物按疗程联合应用

B.几种药物经常交替应用

C.加大用药剂量

D.小剂量穴位注射

E.以上都不是

题型:单项选择题 A3/A4型题

如果甲国对其进口的原产于我国的货物征收歧视性关税,则我国对原产于该国的进口货物可以征收( )。

A.报复性关税

B.反倾销税

C.反补贴税

D.保障性关税

题型:单项选择题 A3/A4型题

麦当劳北京公司的总经理,原来仅是一名普通的员工,经过短短五六年时间,升到了总经理职位,这与公司所提供的各种培训是分不开的。麦当劳公司现在在北京拥有28家餐厅,每家餐厅约有员工100多人,餐厅的经理都是从普通员工一步一步晋升上来的。1995年北京麦当劳仅培训费就花了1000多万元。麦当劳培训系统在世界上拥有五所大学,教授来自世界各地,教学设备也很先进。目前,该公司16个部门的现任主管也都是从普通员工提拔上来的骨干。今天,他们之所以在事业上取得了成功,受到人们的尊重,可以说得益于麦当劳行之有效的人才开发体系和它的企业培训文化。结合案例回答下列问题:

下列关于培训与开发教师的说法错误的是()。

A.培训与开发教师的职能是执行培训与开发计划、传递信息,而不是控制人员

B.培训与开发能否获得成功,在很大程度上取决于培训与开发教师的素质与能力

C.培训与开发教师必须在具备一定专业理论水平的同时具备实践经验

D.大公司的培训与开发教师必须是专职的

题型:单项选择题 A3/A4型题

设备吊装就位的紧后工序是( )。

A.设备清洗

B.设备灌浆

C.设备安装调整

D.垫铁安装

题型:单项选择题 A3/A4型题

以下哪一位是清末革命著作《猛回头》的作者()

A、袁世凯

B、黎元洪

C、陈天华

D、孙中山

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